为落实学校就业创业相关工作精神，推进学院就业创业工作的有序开展，远景学院于2020年4月9日召开线上就业创业工作推进会，研判分析2020届毕业生就业问题形势，研讨落实就业工作举措。重庆邮电大学移通学院就业创业指导与服务中心主任陈仲华应邀出席，远景学院执行院长皮若兰及全体教职工参加会议。

会议由学院学工办主任郭淼主持，首先，她就远景学院四届毕业生的就业数据进行分析，结合学院育人目标着重强调了远景学院应围绕学生“高质量就业“开展就业工作，完善全员全过程参与机制，注重学生成长过程培养，做好情感维系。并将现目前学院的就业工作开展情况进行汇报，”理论+实践“逐步落实就业创业工作前置。

2020届毕业班辅导员翟雨辰老师为更好地促进教工与学工、辅导员与导师的信息互通，在前期，从学生的就业意识、能力、目标，学业完成情况、家庭背景等多方面入手对学生的就业进行评估，并根据导师组分布情况再次做了整合处理，无论是针对学生还是针对导师都努力做到“一人一策“。同时她也提到，因自己中途接管2020届毕业班开展工作过程中遇到的问题与挑战，并对阶段情况进行了全面汇报，也针对就业创业工作的开展谈了自己的心得与想法，希望借此与各位导师逐渐形成合力，共同促进同学们顺利就业。

执行院长皮若兰就疫情防控形势下做好毕业生就业创业工作进行了全面部署，并对全院育人工作、导师工作及考核体系进行进一步聚焦，提出了对学生“高质量就业“等目标的进一步要求，希望老师们结合育人机制，在梳理目前困难与挑战的同时对后续的工作进行梳理和计划，找准定位、找准痛点，做到学生情况、工作目标梳理详细，主要矛盾及困难明晰，解决方法、处理方案明确。皮院长希望，老师们能够通力合作，围绕学生需求更有针对性、更有诚意地去培养未来社会的中坚力量。

就业创业指导与服务中心陈仲华主任多次受邀来到远景，对远景学院的办学情况、就业情况等非常熟悉，作为“远景的老朋友“，他非常详细地为老师们分析了当前严峻的就业形势，疫情的影响、时代的变化，也致使学生的求职方式、求职载体发生改变；用人单位对于用人需求和资源发生了 改变；以及学生和家长的就业意识和心态也发生了改变；所以对于人才培养、对于老师们的工作要求也会发生改变。如果想进一步推进“学生高质量就业”就应结合学院育人理念致力于培养复合型人才，摸准学生的需求不断打造核心竞争力。最后，陈主任对学院的就业工作提出了一些建议，也表达了对远景学院的期待。

会议的最后，皮院长对陈主任的莅临指导再次表示感谢，且再次强调就业工作是学院办学水平育人成效的重要体现，对于学院的长远发展有着重要的意义，全院全员都要高度重视毕业生就业创业工作，将就业创业工作目标和责任融入实际，逐项落实并取得实效，促进学生未来发展。